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「CAREER HACK」に、チームラボオフィス河田のインタビュー

成果を出すにはルールを減らせ!
《チームラボオフィス》のイノベーションを生む空間作り[1]
チームラボオフィス代表 河田将吾

「クリエイティビティに溢れた会社にしよう、と思うとき、
「クリエイティビティを生むための10ヶ条」とか作って配るのか。
それで本当にクリエイティブな仕事が生まれてくるイメージってないですよね。

創造性というのは理性的なものと感覚的なものとどちらも必要で、
10ヶ条を毎日唱えていてもそうはならない。

空間を変えると、マインドが変わっていきます。
たとえば、入社したての新卒社員でも、
時間的な文脈を踏まえずともパッと同じ方向を向いてくれる。
そういう力が、オフィス空間を変えることで生まれてくるわけです。」
(本文より抜粋)

CAREER HACK
2013年1月30日(水)

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